Mundo Gamer Jobs lança ATS próprio, banco salarial e testes de perfil para o mercado de jogos

A plataforma global expande suas ferramentas para facilitar o recrutamento e aumentar a transparência em remunerações na indústria de games em mais de 100 países.

Mundo Gamer Jobs lança ATS próprio, banco salarial e testes de perfil para o mercado de jogos
Imagem: Mundo Gamer / Divulgação (tradução livre)

A Mundo Gamer Network anunciou uma atualização estratégica para o Mundo Gamer Jobs, transformando a plataforma em um ecossistema completo de gestão de carreiras e recrutamento especializado. A expansão introduz um sistema de rastreamento de candidatos (ATS) proprietário, um banco de dados de salários reais do setor e ferramentas de avaliação de perfil comportamental integradas. Disponível via web e aplicativo, a iniciativa visa conectar profissionais e estúdios em escala global, otimizando processos de contratação que hoje atingem uma comunidade de quase 50 mil profissionais apenas no LinkedIn.

O lançamento atende a uma demanda crescente por profissionalização no mercado de trabalho de jogos eletrônicos. Com a introdução do ATS (Applicant Tracking System), estúdios de desenvolvimento, publishers e agências de serviços passam a contar com uma estrutura de recrutamento dedicada. O sistema permite a criação de pipelines personalizados, gestão centralizada de comunicação com candidatos, agendamento de entrevistas e integração com páginas de carreira. Para facilitar a operação, o ATS inclui suporte de Inteligência Artificial para a redação de descrições de vagas e oferece modelos de contratação flexíveis, com planos mensais ou pacotes por uso pontual.

Transparência salarial e inteligência de mercado

Um dos pilares mais aguardados da atualização é o Salary Insights. Trata-se de um banco salarial alimentado por dados reais fornecidos por empresas e pelos próprios usuários da plataforma. A ferramenta permite que profissionais e recrutadores realizem benchmarking por cargo, nível de senioridade e localização geográfica.

A proposta é trazer clareza para as negociações financeiras em um mercado que frequentemente lida com disparidades regionais e falta de padronização em funções técnicas e criativas. Com os dados estruturados, os usuários podem comparar médias salariais entre diferentes países, auxiliando na tomada de decisões de carreira e na formulação de propostas de contratação mais competitivas e justas.

Alinhamento comportamental e testes de carreira

Complementando a frente técnica, o Mundo Gamer Jobs agora integra um sistema de testes de perfil profissional diretamente ao currículo do usuário. Através de metodologias consagradas como Enneagrama, DISC e Âncoras de Carreira, a plataforma gera um perfil comportamental que fica vinculado à conta do profissional.

Essa integração busca resolver um problema comum no setor: o desalinhamento entre o perfil do candidato e a cultura organizacional da empresa. Ao oferecer testes que analisam inclinações profissionais e comportamentais, a plataforma fornece aos recrutadores camadas adicionais de informação que vão além das competências técnicas listadas no portfólio.

Foco na eficiência do ecossistema global

A Mundo Gamer Network reforça que o objetivo central destas novas funcionalidades é enfrentar a ineficiência nas contratações. Segundo a organização, a indústria muitas vezes não carece de talentos, mas sim de mecanismos eficazes para alinhar esses profissionais às oportunidades corretas. Com presença em mais de 100 países, a plataforma busca consolidar-se como o principal hub para quem deseja ingressar ou evoluir no mercado de desenvolvimento de jogos.

A atualização já está disponível para todos os usuários. Estúdios interessados em testar as ferramentas de ATS e profissionais que desejam atualizar seus perfis com os novos testes comportamentais podem acessar a plataforma pelo navegador ou baixar o aplicativo oficial nas lojas digitais.

Deixe um comentário

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *